KupasKasus.com, Rohil - Tingkat kepesertaan program Jaminan Sosial Ketenagakerjaan yang dikelola oleh BPJS Ketenagakerjaan Kabupaten Rokan Hilir masih jauh dari angka ideal. Hingga pertengahan Maret 2025, hanya sekitar 17% dari total pekerja di wilayah tersebut yang telah mendapatkan perlindungan jaminan sosial ketenagakerjaan. Angka ini masih sangat rendah dibandingkan dengan amanat Instruksi Presiden Nomor 2 Tahun 2021 tentang Optimalisasi Pelaksanaan Program Jaminan Sosial Ketenagakerjaan.

“Kami merasa berkewajiban menyampaikan kondisi ini, mengingat program jaminan sosial ketenagakerjaan merupakan salah satu prioritas nasional yang telah diatur dalam Undang-Undang Nomor 59 Tahun 2024,” ujar Kepala Bidang Ketenagakerjaan BPJS Ketenagakerjaan Rokan Hilir, Ahmad Subaiki dihadapan Bupati Rokan Hilir, H. Bistamam, Selasa (18/03/2025) di Bagansiapiapi, Rokan Hilir, Riau.

Menurut Subaiki, hingga 16 Maret 2025, jumlah pekerja yang telah mendapatkan perlindungan dalam program ini mencapai 52.882 orang. Sementara itu, sebanyak 259.606 pekerja atau sekitar 83% dari total pekerja di Kabupaten Rokan Hilir masih belum terdaftar sebagai peserta BPJS Ketenagakerjaan. Lebih lanjut, Subaiki mengungkapkan bahwa pada tahun 2024, total manfaat yang telah disalurkan kepada masyarakat Kabupaten Rokan Hilir mencapai Rp73 miliar. 

Dana tersebut mencakup berbagai jenis jaminan, antara lain Jaminan Kecelakaan Kerja, Jaminan Hari Tua, Jaminan Pensiun, Jaminan Kehilangan Pekerjaan, serta Jaminan Kematian yang juga mencakup beasiswa bagi ahli waris peserta yang telah meninggal dunia. 

“BPJS Ketenagakerjaan, sebagai instrumen negara, harus menjadi motor penggerak dalam memastikan kehadiran negara dalam upaya menyejahterakan masyarakat, sejalan dengan visi Bupati Rokan Hilir,” lanjutnya. 

Ia juga menyebutkan bahwa hingga saat ini, jumlah klaim yang telah diterima masyarakat mencapai 4.300 klaim, dengan 300 anak aktif mendapatkan beasiswa pendidikan. Khusus untuk periode Januari hingga Maret 2025, total klaim yang telah dicairkan mencapai Rp16,7 miliar yang diberikan kepada 743 pekerja serta beasiswa senilai Rp245 juta bagi 73 anak. Sementara itu, Bupati Rokan Hilir, H. Bistamam, menekankan pentingnya pencarian solusi untuk meringankan beban masyarakat dalam kepesertaan program ini, khususnya bagi mereka yang berada di daerah pesisir yang memiliki keterbatasan ekonomi. 

“Kondisi ekonomi masyarakat di daerah pesisir menjadi faktor utama yang mempengaruhi kemampuan mereka dalam memenuhi kebutuhan hidup, termasuk untuk membayar iuran BPJS Ketenagakerjaan,” ujar Bupati Bistamam. 

Ia menyoroti beberapa wilayah pesisir seperti Pasir Limau Kapas, Pekaitan, Sinaboi, dan Bagansiapiapi yang didominasi oleh pekerja sektor informal dengan pendapatan yang tidak menentu. Sebagai contoh, di Bagansiapiapi terdapat sekitar 250 orang yang bekerja sebagai pengemudi transportasi lokal. Namun, pendapatan mereka cenderung minim karena mayoritas masyarakat telah memiliki kendaraan pribadi. 

“Oleh karena itu, diperlukan skema khusus agar iuran BPJS Ketenagakerjaan tidak menjadi beban bagi mereka. Pemerintah daerah bersama BPJS Ketenagakerjaan perlu mencari solusi inovatif guna memastikan seluruh pekerja, terutama yang berada di sektor informal, dapat memperoleh perlindungan jaminan sosial yang layak,” pungkasnya.